看護師としてのキャリアは様々ですが、どんな道に進んでいきたいか考えたことはありますか？
幅広いフィールドで活躍したいと考える看護師さんも増えてきています。
看護師としてだけではなく人として成長していくための場を探すのも一つの選択肢かもしれません。
様々な方面で活躍する看護師さんが増えている中、看護師としてのキャリアを考えたときに訪問診療という分野では、新たな経験を積むことが出来ます。
訪問診療では患者さんが自分の住まいで穏やかに過ごすための医療に携わることが出来ます。患者さま自身の生活の場で医師の診療をサポートしていきます。
少人数のスタッフで行っているところが多く、アットホームな雰囲気で働くことが出来ます。協力をしあって業務をしていきます。
1日の始まりは朝礼から。全員が集まり、訪問予定の確認と訪問する利用者の情報を共有をします。情報は社用のスマートフォンで共有されるのでスムーズです。
午前の訪問先へ出発します。医師､連携員と3名で1チームを組んで患者さまのご自宅へ向かいます。
医師に同行し、患者さんのバイタルの測定や採血、尿カテーテルや胃瘻の交換、褥瘡処置などの診療の補助や処置などを行います。
事務所に戻り、ランチタイムです。仲間と一緒にお昼ご飯を食べ、和やかに休憩時間を過ごします。仲間と外食することもあります。
午後の訪問に出発
ご家族からの相談に応じ、看護師の視点で療養上のアドバイスをしたり、さらに自宅療養を継続していく上で、周囲と連携し情報収集を行いながら療養の環境整備も行っていきます。
本日の業務を報告します。患者様の状態や医師の問診など引き継ぎ項目をまとめ、翌日の準備を行います。
準備が終わり次第退社します。お疲れ様でした！
訪問診療の同行看護師の業務内容を詳しく知らないという人も多いかもしれません。入社前と後のギャップを減らすために、あんクリニックでは、半日間の職場体験を行っています。
興味がある方はまずは一度現場を見てみることをオススメします！
病院勤務から転身してきた看護師さん同士で、お互いの得意分野を教えあったり、
先生からアドバイスを頂くなど成長できる環境です。
転居を伴う方には、あんクリニックが上限10万円まで引越し費用負担。
新天地でのキャリアをサポートします。
「免許は持っているけれど運転に自信がない…」
そんなペーパードライバーでも教習所に通えるよう運転復帰をサポートいたします。
訪問診療同行看護師は､訪問看護とは異なり、先生と一緒に訪問をするからこそのコミュニケーションを取ることが出来ます。
入社後には研修もあるので、仕事の流れを知ってから現場に出られました｡
院内の業務では、さまざまな雑務をこなしながら、必要に応じて退院カンファレンスにも参加します。
夜勤がない職場を希望し、病院勤務から転職しました。オンコールで夜間の往診に同行することもありますが、静かな夜は朝まで眠れるので、夜勤に比べて身体に優しいです。往診という、目の前の患者さんとだけ向き合えるその空間が、私は大好きです。
あんクリニックでは、訪問診療未経験の看護師さんからの応募も受け付けています。入社から1ヶ月程の研修もあるので安心してご応募ください。
移動距離や担当する患者さまにもよりますが、大体10〜12件くらいの場合が多いです。
あんクリニックでは、杉並区･世田谷区を中心に車でご自宅を回ります｡
月に4～6回ほどになります。1回あたりの平均出動回数1～2回です。オンコールは医師と看護師の2名体制のため、相談もでき、往診同行も一緒のため安心です。
| 給与 | 【月収】250,000円～ 【年収】350万円～600万円 【オンコール手当】運転免許有→平日､土曜:6000円/日曜､祝日:8000円 【夜間出勤手当】夜間訪問が発生した場合5000円/件 【給与例】◆オンコール有りの場合※車免許有り 月給：346,000円 年収：4,552,000円 ※内訳 基本給：250,000円～ 残業代（20時間）：43,000円 オンコール手当6回（平日５回/日曜１回※車免許有りの場合）：38,000円 出動手当3件：15,000円 ◆オンコール週1回（月4回計算）の場合※車免許有り 月給：384,000円 年収：5,208,000円 ※内訳 基本給：300,000円～ 残業代（20時間）：43,000円 オンコール手当4回（平日３回/日曜１回※車免許有りの場合）：26,000円 出動手当3件：15,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（実績2ヶ月） |
| 昇給 | 年1回 ※能力・実績による |
| 諸手当 | 通勤手当（全額支給） ◆オンコール手当◆夜間出勤手当◆役職手当◆引越し手当：上限100,000円目安 ◆制服貸与 |
| 勤務時間 | 【日勤のみ】日勤-9:00～18:00 ※残業あり |
| 休日・休暇 | 年間休日数110日 週休2日制(シフト制)※1ヶ月毎/月9日公休 年末年始休暇5日間､夏季休暇3日間､有給休暇､慶弔休暇 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 試用期間 | ◆期間の有無: あり ◆期間中の業務内容: 本採用時と同様の予定 ◆期間中の条件: 本採用時と同様の予定 |
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